По данным Head Hunter — ведущей российской компании в сфере интернет-рекрутмента, в течение 2017 года в Саратовской области стабильно росла активность и работодателей, и соискателей.
За год общее число вакансий в Саратовской области, поступивших в hh.ru, выросло на 49%. При этом работодатели чаще всего искали работников в сферах «Продажи» (34%), «Начало карьеры, студенты» (16%) и «Производство» (13%). Наибольший рост по сравнению с 2016 годом показали сферы «Медицина» (+225%), «Начало карьеры, студенты» (+220%) и «Рабочий персонал» (+178%). Постоянный устойчивый спрос демонстрировали также «Производство» и «Добыча сырья».
На конец года в базе hh.ru в Саратовской области насчитывается более 186 000 резюме, общая динамика роста составила 12%. В структуре резюме 17% составляют «Продажи» (17%), «Начало карьеры, студенты» (16%), третье место по активности занимают соискатели в сферах «Производство» и «Административный персонал» (8%).
Самыми активными соискателями в этом году стали: «Рабочий персонал» (рост резюме на 86%), «Домашний персонал» ( +82%), «Государственная служба» (+71%). А вот перед юристами и бухгалтерами вопросы трудоустройства стояли, видимо, не так остро: рост соискателей, создающих и активирующих резюме, чтобы занять должность юриста составил всего 2%, бухгалтера - 3%.
Более половины ищущих работу в Саратовской области – женщины (53%) в возрасте – от 26 до 35 лет. В возрастной категории до 25 лет это самые активные претенденты, а вот с 25 лет среди активных соискателей ненамного, но преобладают мужчины. У 66% кандидатов высшее образование, у 18% средне-специальное.
Наиболее жесткая конкуренция в Саратовской области в сфере государственной службы, где на одно предложение претендуют более 21 резюме соискателей. На втором месте «Добыча сырья» (12 резюме на место), на третьем – специалисты из сферы «Высший менеджмент» (11).
Самый большой дефицит специалистов сохраняется в страховании и консультировании, где на одно предложение приходится всего одно резюме. Нормой, когда кандидаты могут без проблем найти работу, а работодатели – сотрудников, является 5 резюме на предложение. Средний конкурс среди соискателей по Саратову близок к норме - 5,6 резюме на одно предложение.
Порядка 30% соискателей в этом году рассматривали возможность переезда из Саратовской области. По данным проекта HeadHunter «Люди в цифрах», среднее вознаграждение, которое предлагали в Саратовской области, в 2017 году составило 28 тысяч рублей.
Справка «БВ». HeadHunter — ведущая российская компания в сфере интернет-рекрутмента, развивающая бизнес в России, Украине, Беларуси, Казахстане, Грузии, Узбекистане и Кыргызстане. Основана в 2000 году.
