- После закрытия филиалов Балтийского банка, Татфондбанка, переформатировании работы банка «Экспресс-Волга» и ряда других, в регионе переизбыток нетрудоустроенных банковских специалистов. Закрыть местными кадрами можно практически любую вакансию, - рассказал «БВ» эксперт. – Не исключено, что дело не в профессиональной компетенции претендентов на должность, а с большой нагрузкой, которую не могут компенсировать даже высокие зарплаты.Отметим, что средний по Саратовской области оклад руководителя регионального филиала банка составляет около 180-200 тысяч рублей. К этой сумме обычно добавляются бонусы в размере от 0,5 до 1 оклада. Зарплаты заместителей составляют порядка 70-80% от зарплаты директора филиала.