- В головах у молодых людей роится огромное количество идей, у них современный живой мозг. А что с этим делать, они не знают. Мы даем площадку, где они могут себя представлять, выйти на профессиональных экспертов, получить от них обратную связь. А мы как работодатели можем предложить трудоустройство желающим реализоваться, - отметил он.Сотрудничество с СГТУ завод имени Орджоникидзе, напомнил Дмитрий Ханенко, идет уже много лет. Работники вуза часто посещают предприятие, внимают во все его проблемы. Вуз готовит специалистов, завод — дает рабочие места. Но только этим совместная работа не ограничивается. Новая задача, которую наметили для себя участники проекта, это подготовить предпринимателей с техническим образованием. Без соответствующих навыков все попытки молодых людей заниматься бизнесом ограничиваются только перепродажами, отметил глава предприятия. «Точки кипения» как площадка для совместной работы вуза и бизнеса открылась в СГТУ в 2019 году при содействии Агентства стратегических инициатив. Теперь, когда к проекту подключился завод имени Орджоникидзе, ее потенциал только возрастет.
СГТУ активно регистрирует новые изобретения, полезные модели и промышленные образцы инновационной продукции. На сегодняшний день в вузе действует уже 278 патентов. Новый формат сотрудничества в рамках "Точки кипения" безусловно поможет многим из новых разработок выйти на коммерческие рельсы.